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"应届毕业生""实习"的英文怎么说

————————————————————————————————————————— 个人的一点建议:就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路 过完年了,现在很多的地方还是陆陆续续招工,马上就要到招工的高峰 先可以到网上找下你那个工作的前景,有的行业还是不错的 ...

可以到劳动仲裁委员会去申诉,看看他们怎么为你仲裁的。

越是一流的外企月不可能查那么详细,除非你这个岗位十分敏感!他可能仅仅会跟你之前实习的公司稍微了解一下你身上是否有他们很需要的特质或者有他们很排斥的东西,而且也很只是走走形式,毕竟offer已经给你了,只要你回复确认过去报道,就ok!

只有在校的才可以签实习合同,如果毕业了就签不了否则就算违法。另外毕业生实习的话还要给予转正的机会,实习时间不得超过6个月(特殊岗位除外)

应届毕业生在进入公司的时候都会要求有实习期。《劳动合同法》第十九规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期...

没有实习期跟见习期这一说。只听说过某某师范的学生到那个学校里去实习的,不过那是学校义务性的,跟正式签订劳动合同无关。我国只有试用期这一说。 所以你的1,2,3问题无意义。 4,不是签订合同的那天开始算起的,想想看,如果今天你跟用人单...

第一 很正常 因为你选择的单位是这样的 第二 你可以去你想像中对你好待遇的单位工作 第三 前提是保证你的干部身份和你的档案知道在那里就好了 第四 这个问题问学校问当地社会保险中心 都可以 电话12333 第五 祝福你工作顺利 事业发达 生活安康 ...

在校

没说做呢软件测试发软通应届说比较错 进项目组能少东西且相说工资于毕业 福利较少毕业考虑软通锻炼 自觉行候选择跳槽经验者 除非技术较牛逼项目组起骨干作用或者冲外派韩或者欧美类我觉用软通 我现锡软通做嵌入式发 即毕业 觉东西蛮做测试技术含...

毕业之后,再就业企业还是招收实习生,对应届毕业生的培养对企业来说成本太高

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